Travailler à Lille
Capitale de la Flandre française, la ville de Lille, située dans la région Hauts-de-France, au nord de la France, possède une longue histoire dans le secteur de la manufacture et des textiles. Ville étudiante prisée, Lille attire chaque année de nombreux expatriés. Elle forme, avec 95 autres communes, la Métropole européenne de Lille (MEL). En vous installant à Lille, vous profiterez non seulement d'un environnement dynamique et multiculturel, mais également de diverses opportunités professionnelles.
Économie de Lille
Lille compte environ 237 000 habitants et se situe à la croisée des chemins avec l'Europe du Nord. Elle est, en effet, transfrontalière avec la Belgique. La ville possède un réseau de transports complet et accessible. Au cours des dernières années, Lille est devenue une puissance économique de premier plan dans le Nord de la France. Par conséquent, son marché du travail s'est également considérablement diversifié. Outre le secteur manufacturier, des emplois sont disponibles dans d'autres secteurs, en particulier dans celui des services. Notez également que Lille est la première métropole agricole de France, un secteur à ne pas mettre de côté lors de vos recherches pour travailler à Lille.
Les secteurs qui recrutent à Lille
À ce jour, les services aux entreprises et aux particuliers forment les secteurs d'emploi les plus prometteurs de Lille. Ils représentent pas moins de 75 % de l'économie locale. Voici d'autres secteurs à prendre en considération :
- nettoyage ;
- maintenance ;
- technologies de l'information et de la communication (administrateurs système/réseau, chefs de projet, développeurs) ;
- animation (animateurs et réalisateurs) ;
- construction ;
- fabrication ;
- hôtellerie et restauration (personnel de cuisine, commis, serveurs) ;
- alimentation (bouchers, pâtissiers ou boulangers).
D'autres secteurs se sont développés ces dernières années, plus particulièrement les domaines suivants :
- la location et exploitation de biens immobiliers propres ou loués ;
- l'activité d'autres organisations associatives ;
- activités de poste et de courrier ;
- activités créatives, artistiques et de spectacle ;
- conseil de gestion.
Les entreprises les plus importantes à Lille
La région Hauts-de-France compte plus de 36 500 entreprises, avec 62 400 nouvelles créations rien qu'en 2021. Voici une sélection d'entreprises solides dans lesquelles vous pourrez postuler si vous souhaitez travailler à Lille.
Abildoc - Abildoc, basée à Lille non loin de la gare centrale, propose des solutions dans le domaine du traitement et de la gestion électronique des documents pour les entreprises et les aide à la transition numérique. Leurs services comprennent trois grands pôles autour de l'ingénierie conception et mise en œuvre, la formation et l'accompagnement au changement, et en troisième, l'assistance technique et le maintien en condition opérationnelle. On trouve régulièrement des offres d'emploi pour ingénieurs et chefs de projet.
Campus Science U Lille - Le Campus Science U Lille comporte aussi, en plus des études, de nombreuses offres pour ceux qui recherchent un emploi dans le domaine de l'enseignement. Ce groupe d'enseignement supérieur comprend quatre écoles :
- EDBS : Business School de l'Entrepreneuriat et du Digital ;
- EFFICOM Lille, Digital-Design-Business-Tech School ;
- EFAB Lille, école supérieure des métiers de l'immobilier ;
- EIML, grande école internationale de marketing et management du luxe ;
- MOD'ART, école de mode française.
Crédit Mutuel Nord Europe - Le Crédit Mutuel Nord Europe, dans le secteur des banques, peut être également une entreprise à prendre en considération pour les candidats experts dans ce domaine. Le siège se trouve en plein centre de Lille. Plus de 2000 collaborateurs travaillent dans ce groupe bancaire qui met en avant son engagement pour l'égalité homme-femme et recrute tant des candidats experts que des étudiants en recherche d'un stage ou d'une alternance.
Wepa - Wepa ne se trouve pas au centre de Lille, mais à Bousbecques, à environ 20 km. Cette entreprise propose des solutions d'hygiène durables et innovantes pour les détaillants alimentaires dans toute l'Europe. Beaucoup d'offres d'emploi sont ouvertes aux étudiants, jeunes diplômés et professionnels dans divers domaines d'expertise selon leurs besoins.
Comment trouver un emploi à Lille ?
Internet est sans aucun doute le meilleur outil pour chercher un emploi à Lille. Vous pourrez ainsi consulter de nombreux sites Web généraux et spécialisés (voir les liens ci-dessous) ainsi que des réseaux sociaux professionnels tels que LinkedIn. Ce dernier est le réseau par excellence pour rechercher un job en France et Lille ne fait pas exception. Le service de recherche permet de trouver des entreprises et postes vacants par ville et ainsi de voir toutes les offres actuelles dans votre ville d'accueil. Par ce biais, pensez aussi à suivre des membres d'entreprises qui vous intéressent, ou encore, à des responsables des ressources humaines, afin de vous faire connaître.
France Travail, le service national pour l'emploi, est aussi une très bonne solution pour qui est déjà installé en France (visa, carte de séjour…). En effet, les étrangers provenant de pays hors Union européenne (UE) ou Espace économique européen (EEE) qui souhaitent s'y inscrire devront être en possession d'une carte de séjour ou de résident et d'un visa long séjour. Voici la liste des titres de séjour permettant de s'inscrire à France Travail :
- carte de séjour temporaire ou pluriannuelle (de 1 à 10 ans) avec mention « vie privée et familiale », « salarié », « recherche d'emploi ou création d'entreprise », ou « travailleur temporaire » ;
- carte de séjour pluriannuelle avec mention « passeport talent » ;
- carte de résident (délivrée pour 10 ans), avec mention « résident », « résident permanent » ou « résident longue durée - UE » ;
- carte de séjour « étudiants ou stagiaires étrangers », avec mention « recherche d'emploi ou création d'entreprise » ;
- visa de long séjour délivré pour 4 à 12 mois, avec mention « salarié », « vie privée et familiale » ou « recherche d'emploi ou création d'entreprise » ;
- autorisation provisoire de travail, dans le cas d'un contrat de travail rompu avant son terme par l'employeur ;
- certificat de résidence algérien, avec mention « vie privée et familiale », « salarié », « scientifique », « professions artistiques et culturelles » ou « travailleurs temporaires ».
En revanche, notez que pour les expatriés européens membres de l'UE ou EEE, il suffira de présenter une pièce d'identité pour pouvoir s'inscrire et bénéficier des services de France Travail.
Bon à savoir :
La consultation des offres d'emploi disponibles sur France Travail est en accès libre. Que vous puissiez ou non vous inscrire, vous pourrez consulter les offres d'emploi.
N'hésitez pas à faire appel à la Maison de l'Emploi de Lille, qui propose des services à destination des entreprises, des salariés et des demandeurs d'emploi. Prenez aussi contact avec des agences de recrutement en intérim telles que NordJob, Manpower, Adecco, ou encore RAS Intérim.
En outre, nous vous conseillons aussi d'envoyer des candidatures spontanées aux entreprises qui vous intéressent. Il s'agit d'une pratique courante en France : même si l'entreprise dans laquelle vous souhaitez travailler ne propose aucune offre d'emploi, vous pouvez lui envoyer votre CV et votre lettre de motivation.
N'oubliez pas que le marché du travail local a également un côté caché, en particulier lorsqu'il s'agit de petites et moyennes entreprises. Dans ce cas, le réseautage sera certainement un allié de poids, de même que les réseaux sociaux. Ainsi, consultez les groupes Facebook et les forums en ligne. Les façons de trouver un travail à Lille sont nombreuses.
Trouver un job étudiant à Lille
Ville étudiante par excellence, Lille offre par conséquent de nombreux jobs dédiés aux étudiants, même étrangers. Nous vous rappelons que les étudiants étrangers, étant en possession d'un visa étudiant long séjour, ont la possibilité de travailler environ 20 heures par semaine (964 heures dans l'année) pour toute la durée de leurs études en France.
Si vous recherchez un job étudiant à Lille, vous pouvez tout d'abord vous renseigner dans votre établissement scolaire, école ou université, car ils reçoivent régulièrement des offres d'emploi réservées aux étudiants qui sont de ce fait prioritaires par rapport à d'autres candidats. N'hésitez pas non plus à en parler à vos nouvelles connaissances à l'université ou vos colocataires étudiants (si vous en avez). En effet, beaucoup d'entre eux travaillent déjà et ils sauront parfaitement vous conseiller sur où et comment chercher, ou mieux encore vous permettre d'entrer là où ils travaillent si des postes sont vacants.
France Travail est également d'une aide précieuse pour trouver un job étudiant, mais également pour avoir de bons conseils pour votre recherche si vous n'êtes pas habitué à postuler.
Nous vous conseillons également les sites Web dédiés aux étudiants comme Student Job ou l'Étudiant et celui pour les étudiants Erasmus, Erasmusu.
Réseautage professionnel à Lille
Le réseautage professionnel s'avère extrêmement utile dans votre recherche d'emploi à Lille. Rapprochez-vous du Cercle des Gens Bien et Bienveillants (CDGBB) ou la Maison Folie, qui organisent des événements de réseautage intéressants à Lille dans des lieux parfois hors du commun. Ils permettent d'entrer en contact avec des professionnels avec lesquels vous pourrez partager vos ambitions et, pourquoi pas, distribuer quelques CV ou gagner quelques contacts importants. N'oubliez pas non plus de vous tourner vers les offres d'emploi pour étrangers régulièrement publiées sur Facebook.
En outre, sachez qu'il est possible de trouver des soirées de réseautage à thèmes qui sont organisées à Lille où tout le monde peut participer. Il s'agit de soirées, apéritifs et même parfois petits déjeuners, où vous pourrez rencontrer des gens de votre secteur ou non avec lesquels vous pourrez discuter travail et futur du marché de l'emploi, et pourquoi pas décrocher un entretien d'embauche dans une entreprise que vous visez ! Pour trouver ce type de rencontres à Lille, faites votre recherche sur le site Eventbrite ou encore sur celui de Meetup. Vous pourrez vous inscrire à des dates et lieux de rendez-vous de réseautage organisés en ville. Sachez que l'accès à la plupart des soirées organisées est gratuit.
Le bouche-à-oreille est aussi le moyen par excellence de faire du réseautage. Alors ne manquez pas l'occasion de vous renseigner auprès de vos nouvelles connaissances dans le cas où elles auraient eu vent d'entreprises qui recrutent des étrangers ou personnes de votre domaine d'expertise. Ayez toujours votre CV prêt dans votre smartphone, dans le cas où la personne vous demande de le lui partager sur le moment. Vous êtes peut-être à une rencontre de travailler à Lille !
Fonder son entreprise à Lille
Si vous vous expatriez à Lille pour fonder votre entreprise, nous avons une bonne nouvelle pour vous : il est tout à fait possible de le faire, même si vous êtes étranger ! Avec les bons titres de séjour et les bonnes connaissances du marché du travail français et de l'économie, vous n'aurez aucun mal pour le faire. Sachez que ces dernières années, la commune de Lille et la région Hauts-de-France ont mis en place des programmes d'accompagnement et d'aide ainsi que des formations pour les entrepreneurs souhaitant s'implanter dans la zone. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à consulter Lille.fr, BGE Hauts de France, CCI Hauts de France, Lille Métropole, Initiative Lille Métropole Nord et la Fabrique à Entreprendre de Lille.
Avant de créer votre entreprise, assurez-vous d'être en possession du bon visa / titre de séjour, et de tous les documents nécessaires pour vous lancer. L'une des dernières étapes de création d'entreprise (les premières étapes étant consacrées à votre business plan), consiste à choisir votre statut juridique parmi ceux existants en France : société par actions simplifiée (SAS), la plus utilisée pour les start-ups, société en commandite par actions (SCA), société en nom collectif (SNC), société anonyme (SA), société à responsabilité limitée (SARL), société par actions simplifiée unipersonnelle (SASU), entreprise unipersonnelle à responsabilité limitée (EURL), entreprise individuelle (EI). L'entreprise individuelle à responsabilité limitée (EIRL) n'existe plus depuis 2022.
L'élaboration minutieuse de votre business plan (avec, en point central, le plan financier) vous permettra de déterminer votre statut juridique. On pense à tort qu'il faut le définir au début du projet d'entreprise. Au contraire, le statut découle du business plan. Vous trouverez tous les renseignements nécessaires auprès de la Chambre du commerce et de l'industrie (CCI) ou d'une BGE (Boutique de gestion d'espace ; aide à la création d'entreprise).
À moins que vous puissiez travailler seul de chez vous, il vous faudra aussi trouver votre local commercial pour lancer votre entreprise. Lille ne manque pas de bureaux et locaux commerciaux en location ou en vente, en plus des espaces de coworking éparpillés partout dans la ville. Ces espaces partagés se sont développés ces dernières années dans tout l'Hexagone et Lille abrite son nombre de coworking également. Nous pouvons citer les suivants :
- Now Coworking Lille, Palais de la Bourse, 40, place du Théâtre ;
- Startway Coworking Lille Europe, 143, rue d'Athènes ;
- La Maison du Coworking, 116, rue Nationale ;
- Clockwork - Coworking, 38, boulevard Carnot ;
- La Coroutine, 16, allée de la Filature.
Si vous en cherchez un en particulier dans un quartier ou une rue bien précis, n'hésitez pas à faire vos recherches en consultant, par exemple, Google Maps.
Bien se préparer pour l'entretien d'embauche à Lille
Comment se vendre auprès du recruteur ? Comment capter son attention ? Faut-il présenter un CV avec ou sans photo ?
Rechercher un travail est un travail en soi. Le fond (missions réalisées, diplômes obtenus…) est presque aussi important que la forme (présentation du CV, tenue vestimentaire pour l'entretien…).
Bien entendu, les conseils prodigués ci-dessous sont valables qu'importe la ville dans laquelle vous postulez.
CV : avec ou sans photo ?
Renseignez-vous sur les pratiques françaises en matière de présentation du CV. Si certains recommandent le CV avec photo, d'autres au contraire ne misent que sur le CV sans photo. En pratique, aucune loi n'impose la photo sur le CV. Vous êtes libre de faire comme vous le souhaitez. Le CV avec photo est généralement apprécié par le recruteur : la photo rend le CV plus parlant. Mais gare aux dérives discriminatoires. La discrimination à l'embauche reste très présente en France. Gardez cela en tête, sans pour autant vous plomber le moral. Au contraire, que vous optiez ou non pour un CV avec photo, faites parler votre CV en détaillant vos missions. C'est une excellente façon de vous mettre en valeur.
Se préparer mentalement
La préparation pour un entretien d'embauche devrait réserver une place importante à la préparation mentale. Tout comme les sportifs se préparent mentalement avant une compétition et tout au long de leur carrière, vous aussi avez tout intérêt à vous préparer. La recherche d'emploi est une course de fond avec obstacles. Vous préparer mentalement vous permettra de gérer votre stress, de savoir réagir à l'imprévu, et d'anticiper les éventuelles questions pièges du recruteur.
Savoir répondre au recruteur
Souvent redoutées, les questions pièges déstabilisent plus d'un candidat. On les trouve compliquées, délicates ou sans rapport avec le sujet (que répondre si l'on vous demande quelle plante ou quel animal vous aimeriez être ?). Les questions pièges sont en fait un bon moyen de tester votre manière de traiter l'information, d'occuper l'espace (parler ou non avec des gestes, maîtriser votre débit vocal), d'interagir avec votre interlocuteur, et, bien sûr, de gérer votre stress.
Voici quelques questions qui pourraient vous être posées :
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« Quel est votre principal défaut ? Votre principale qualité ? »
Exposez un défaut réel, mais sans vous flageller. Prenez, par exemple, un savoir-faire à améliorer. Citez un cas où vous auriez pu réussir votre mission si vous n'aviez pas eu ce défaut. Finissez par le positif, en parlant de vos axes d'amélioration. Maniez l'humour avec précaution. Même conseil pour la qualité. Pas de grandiloquence, mais plutôt des qualités humaines appréciées par votre entourage, par exemple.
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« Cherchez-vous actuellement un poste dans d'autres entreprises ? »
Soyez honnête. Ne pensez pas que l'employeur s'irritera d'apprendre que vous cherchez ailleurs, au contraire. Postuler chez d'autres entreprises montre que vous êtes actif, et sollicité.
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« Pourquoi voulez-vous travailler chez nous ? »
C'est une question souvent posée. Parlez de vos missions réussies et intégrez-vous dans l'entreprise (d'où l'importance d'effectuer des recherches en amont). Montrez que l'entreprise peut bénéficier de vos réussites.
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« Pourquoi cette longue période sans emploi ? »
Encore aujourd'hui, le CV à trou effraie. Mais là encore, soyez sincère. L'employeur ne vous blâme pas mais cherche à comprendre et à savoir où vous en êtes aujourd'hui. À vous de lui montrer ce que vous avez tiré de cette période sans emploi. Si vous avez traversé une phase difficile (perte d'emploi, problèmes familiaux, maladie…) c'est également un moyen de montrer votre résilience et votre capacité de rebond. Tous ne s'accordent cependant pas sur la pertinence à évoquer certains cas (une maladie grave ou encore mal perçue, comme la dépression). D'autres au contraire prônent la libération de la parole sur ces sujets.
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« Qu'avez-vous pensé de notre entretien ? »
Bien entendu, le recruteur ne vous demande pas de l'évaluer. C'est plutôt l'occasion pour vous d'aborder un point qui n'a pas été évoqué lors de l'entretien. Plutôt que de vous contenter d'un « c'était bien », évoquez un thème (en relation avec votre poste, avec l'entreprise) que vous auriez aimé développer. Vous pouvez en profiter pour retourner la question à l'employeur. C'est une manière de montrer votre intérêt pour l'entreprise et votre motivation. C'est aussi une preuve d'humilité : vous êtes prêt à écouter les éventuelles remarques du recruteur.
Les salaires à Lille
Le salaire moyen à Lille est d'environ 16,2 euros net/heure (chiffre 2021, d'après le rapport de l'INSEE publié en février 2024). D'importants écarts existent néanmoins selon le secteur d'activité, le poste, la position hiérarchique, les éventuels avantages etc. Lors de votre entretien d'embauche, le recruteur pourrait d'ailleurs vous demander quelles sont vos prétentions salariales.
La crise inflationniste et économique a remis la question des salaires sur la table. Pas assez élevés, déplorent de nombreux salariés. D'autres en profitent pour tenter de renégocier leur contrat, de demander une promotion, de faire jouer la concurrence. Car Lille et sa métropole attirent les entrepreneurs. Les Hauts-de-France investissent justement pour faire venir davantage d'entrepreneurs. Confère le succès de la Pleine Image, « hub européen des industries créatives ». Dynamique, innovante, ouverte sur l'Europe et le monde, Lille aura tout pour vous plaire.
Liens utiles :
France Travail - Jobs étudiants
