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Rémunération et composition des salaires au Cambodge

Cheryl
#1
Bonjour à tous,

Comprendre le fonctionnement et la composition des salaires au Cambodge peut faciliter votre vie professionnelle pendant votre expatriation. Pour aider les expatriés et futurs expatriés à mieux appréhender les différences entre salaire brut et salaire net, nous vous invitons à partager votre expérience :

Comment est composée votre rémunération au Cambodge : salaire, primes, 13ème mois…?

Quels sont les avantages courants ou obligatoires : transport, assurance santé, retraite…?

Quelles sont les charges ou cotisations à prévoir, principalement si elles sont déduites à la source ?

A quelle fréquence les salaires sont-ils généralement versés au Cambodge ?

Est-il courant ou accepté de négocier son salaire ou ses avantages ?

Y a-t-il des différences notables entre la structure de salaire des expatriés et des locaux ?

Merci pour votre contribution.

Cheryl
L’équipe Expat.com
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gilles lebreton
#2

Rien à voir avec le système français ou occidental en général

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