Bonjour à tous!

Bonjour à tous!

Je viens tout juste de finir mes études, DUT Informatique puis école de commerce, pour me spécialiser dans la gestion de projet informatique/web/emarketing.

Ca fait déjà plus d'un an que je réfléchis très sérieusement au fait de partir à l'étranger 1 ou 2 ans pour découvrir d'autres cultures, manières de travailler, personnes... bref en quelques mots j'aimerai avoir un autre point de vue que la France.

Je souhaitais au départ partir dans la région de San Francisco (plutôt dynamique dans l'informatique) mais j'ai peur que la barrière de la langue ne se fasse ressentir (je maitrise l'anglais mais pas de quoi avoir une discussion nette et précise) c'est pourquoi aujourd'hui je m'oriente plus vers le Canada.

Je m'aperçois que j'aurais du faire des stages à l'étranger pendant mes études car cela me pénalise un peu aujourd'hui. J'en viens à me dire que je devrais peut etre refaire une année d'étude à l'étranger mais bon c'est que j'ai envie de gagner ma vie moi

J'ai regardé les offres de V.I.E sur le site Civiweb mais celles-ci sont trop rares et demande la plupart du temps d'être parfaitement bilingue.

Voici mes questions:

Dans "trouver un empli au Quebec" vous dites:

La meilleure façon de décrocher un emploi reste le « réseautage ». En effet, seules 20 % des offres d’emploi au Québec sont diffusées dans la presse ou sur Internet. Les 80 % des offres restantes passent par le bouche-à-oreille, les candidatures spontanées ou le démarchage direct auprès des entreprises. Développez votre réseau en faisant part de votre situation auprès de vos amis, de vos voisins, n’hésitez pas à laisser vos coordonnées dès que vous en aurez l’opportunité. Si un employeur est intéressé, il n’hésitera pas à vous rappeler.

Je voulais savoir s'il existait des réseaux sociaux professionnels spécifiques au Canada comme viadeo pour nous ou même linkedin?

Jobboom est-il le site leader de l'emploi au Canada?

Ce qui m'embète aussi c'est que je souhaite partir un à deux ans maxi. Il y a-t-il beaucoup d'offres de ce type? ou est-ce que cela peut représenter un vrai frein pour l'embauche. Y a t il un grand turnover dans les entreprises?

Voilà, j'espère que vous pourrez me donner quelques réponses ou des conseils.

Merci d'avance,