déclarer femme de ménage

Bonjour à tous,

J'aimerais déclarer assez rapidement ma femme de ménage (et je sais que c'est obligatoire), j'ai retrouvé d'anciennes conversations sur le sujet sur ce site mais les numéros de téléphone des différents bureaux du travail sont faux, et au final je ne sais pas où effectuer la démarche. On m'a dit que c'était faisable en ligne mais je ne trouve aucun site officiel sur internet.

Pouvez-vous m'indiquer les coordonnées actuelles du Bureau du Travail de Bambou ou toute autre démarche svp ?

Merci d'avance,

Mireille

Les coordonnées du bureau du travail de Bambous sont bons, ils sont juste pas ouverts tous les jours ;) Je n'ai plus les jours en tête hélas.

Bonjour Michoco

Dans votre cas, il vous faudrait vous enregistrer auprès de la Sécurité Sociale à travers une fiche, et non au Ministère du Travail vu que vous n'avez qu'une seule employée, je suppose.

C'est bien d'avoir un contrat de travail en écrit où toutes les conditions essentielles y sont mentionnées.

Je vous envois cette fiche si vous le souhaitez

Cordialement

Vayid

Oui je veux bien merci beaucoup

Bonjour,
j'aimerais moi aussi connaitre les mentions obligatoires à inclure dans le contrat de travail.
Avec mes remerciements
dominique

Bonjour Dominique

Vous êtes déjà à Maurice, je présume?

Le contenu du contrat est tributaire de la nature de la collaboration, soit que la personne collabore en tant que prestataire de service ou en tant que salariée avec une relation de subordonnée, et des responsabilités différentes.

Cordialement

Vayid

Bonjour Vayid,
je suis à Maurice jusqu'à demain puis je repars en France jusqu'en décembre. J'ai recruté une femme de ménage pour entretenir notre appartement 2h par jour pendant notre séjour et 4h par mois durant notre absence. Elle doit venir 2h chaque 15 Jours. J'ai lu dans certains post qu'il était important de signer un contrat de travail pour éviter tout litiges ultérieurs. C'est le but de ma demande.
cordialement
dominique

Bonsoir Dominique

Effectivement un contrat en écrit éviterait à coup sûr toute confusion et d’éventuelle complication.

Dans ce cas présent,- 4h de travail par mois -, ce serait bien plus intelligent de faire un contrat de prestation et de passer en contrat de travail en décembre 2016.

Faites-moi parvenir, si vous le souhaitez, votre adresse email.

Cordialement

Vayid

Bonsoir Vayid,
Merci de ces explications.
**
Cordialement
dominique

Modéré par kenjee il y a 2 ans
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Bonjour,

Je fais remonter ce vieux post afin de faire profiter des informations sur la nouvelle procédure, qui permet à distance sans aller faire la queue dans les administrations, de déclarer, payer et cotiser pour votre personnel de maison.

Depuis que la MRA s’en occupe, voici comment il faut procéder.

1)    Sur le site de la MRA téléchargez l’application form « Employer registration Form » et retournez le par email à l’adresse indiquée
2)    Vous allez recevoir :
a.    Par retour d’email : votre numéro d’employeur, qui fait office de login
b.    Par courrier : votre mot de passe
3)    A l’aide de vos logins et mot de passe vous avez le choix entre :
a.    Aller là : https://eservices8.mra.mu/PayeReturn/lo … ?type=CONT et saisir en ligne
b.    Ou, téléchargez sur votre smartphone l’application « MRA EASY » et saisir sur le téléphone

L’un ou l’autre vont vous permettre de :
-    Compléter vos informations en tant qu’employeur
-    Saisir votre salarié
-    Puis chaque mois, saisir le salaire de base, ce qui va avoir pour effet de calculer les cotisations NPF et NSF
-    Ensuite, en choisissant l’option « direct débit », vous payez vos cotisations sociales à la MRA

Bien sûr, vos infos employeur, employé, paiements passés ect.. restent enregistrés, donc chaque mois le process prend 5 minutes pour saisir le montant du salaire, et valider le paiement des cotisations.

En prime, la MRA met à disposition une hotline si vous êtes perdus, au 207 6086, avec des personnes sympas qui répondent aux questions ;-)

Ceci permettant donc de déclarer et payer les cotisations, ce qui est mieux pour tout le monde à n’en pas douter !

Excellente journée,

super , comme le CESUS en France

Bonjour, je viens d'acquérir une  villa à Maurice mais je n'y vis pas régulièrement.
J'ai engagé une dame de ménage pour 3 heures par semaine (le lundi) même durant mon absence. Celle-ci a commencé lundi.
Quel type de contrat dois je lui faire signer pour officialiser son emploi. Avez-vous un modèle à me proposer ? Elle m'a demandé pour salaire  100 Rs/heure
Ensuite quelle procédure dois je engager auprès de l'administration ?
Merci pour votre réponse. Annie

Bonjour,

Je me permets de revenir sur ce post de l'année dernière.

Comment faites vous pour trouver des femmes de ménages? J'habite dans le Nord, je ne trouve pas d'agence proposant ces services, j'ai déjà mis plusieurs annonces, et je ne trouve personne qui me paraisse de confiance ou qui ait vraiment envie de travailler.

Je propose de faire un contrat de travail, plusieurs ont refusées, donc moi aussi. Et 100 rs de l'heure + le transport. Je pense être dans les clous non?

Merci d'avance de votre retour et votre aide.

Bonjour
Oui a 100 rps vous êtes dans les tarifs, même bien.!
Le plus dur est la fiabilité dans le temps...!
Il faut privilégier une bonne qui a peu de transport,
Petit truc ne donner la clé qu à une SEULE  personne ! Ça évite les disparitions d objet......!
Cordialement

Bonjour, il existe dans le nord une agence qui propose des femmes de  ménage. Le principe est super, , l agence s occupe de tout, déclaration à la MRA, remplacement, on ne paie que les jours travaillés etc .
En réalité les personnes que l on nous envoie sont des personnes qui font ce job  en attente de retrouver du travail dans leur branche. Pour ma part j ai eu une serveuse et une couturière, toutes les deux absolument pas motivées, l agence n arrive pas à comprendre que femme de ménage est un vrai métier. Bon courage dans votre recherche

Merci pour vos réponses.

Il paraît que la rémunération des femmes de ménage dépend également de l'endroit. Je suppose donc que du côté grand baie, les salaires sont plus élevés car elles me demandent toutes 150 rs/h.

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