Gestionnaire d'appel d'offres

Emploi de responsable d'appel d'offres Identifier les opportunités d'appel d'offres appropriées qui correspondent aux capacités de l'organisation, objectifs et objectifs stratégiques. Analyser les documents d'appel d'offres, y compris les termes, conditions, spécifications et exigences pour comprendre la portée du travail, les délais et les critères d'évaluation. Diriger la préparation et la compilation des propositions d'appel d'offres, en veillant au respect de toutes les exigences et délais. Cela peut impliquer de coordonner les contributions de différents départements, rédiger le contenu et préparer les documents justificatifs.  Gérer les délais et les délais de soumission des offres, en s'assurant que tous les documents requis sont complété, examiné et soumis à temps.  Participer aux négociations avec les clients ou les responsables des achats pour clarifier les aspects du soumissionner, répondre aux préoccupations et optimiser les termes et conditions pour garantir le contrat.  Langue : Anglais courant Baccalauréat en administration des affaires ou tout domaine connexe II) Modalités de recrutement Durée du contrat (en années) 2 ans Nationalités éligibles Indiens, Philippins et Africains de l'Est Jours/heures ouvrables 8h par jour / 6 jours par semaine, sauf samedi 5h Au fil du temps – Allocation alimentaire Sera géré par les candidats Indemnité de logement Fourni par l'employeur Transport vers le lieu de travail/indemnité – Assurance médicale – Type de visa Emploi IV) Dépenses supportées par : Billet d'adhésion par employeur Billet retour par candidat Permis de travail par employeur Visa par employeur Test médical par candidat CCP NA Estampillage du visa par le candidat Frais VFS NA Le lieu de travail est la Tanzanie