Navegar por el embarazo y dar la bienvenida a un nuevo bebé es un acontecimiento que cambia la vida. Los futuros padres naturalmente buscan un sentido de preparación y control al planificar los diversos aspectos del embarazo y el parto. Estar al tanto de las consideraciones clave ayudará a garantizar una experiencia fluida y acogedora durante este tiempo especial de tu vida. Este artículo tiene como objetivo ayudarte a organizarte para tener a tu bebé en Inglaterra y cuidarlo mientras vives en el país.
Dónde dar a luz en Inglaterra
En Inglaterra, puedes dar a luz en casa, en un centro de partos dirigido por matronas (es decir, una unidad de matronas) o en el hospital, dependiendo de tu salud y la de tu bebé, de condiciones médicas preexistentes y de si has tenido complicaciones durante el embarazo.
Dar a luz en casa
Puedes optar por dar a luz en casa si sientes que es donde te sentirás más relajada. Sin embargo, en Inglaterra, esto generalmente solo se recomienda si has tenido un embarazo sin complicaciones y tanto tú como tu bebé están bien.
Las ventajas de un parto en casa incluyen estar en un lugar familiar, donde puedes sentirte más relajada y mejor preparada para afrontar el parto, sin tener que interrumpirlo para ir corriendo al hospital. Si tienes hijos mayores, no tendrás que preocuparte por dejarlos, y no tendrás que preocuparte por separarte de tu pareja después del parto.
También hay cosas a considerar si estás pensando en un parto en casa en Inglaterra. Es posible que necesites trasladarte a un hospital si hay complicaciones, en primer lugar. Las epidurales no están disponibles en casa, pero otras técnicas de relajación pueden ayudar, como el gas y aire, un baño caliente, TENS.
Consulta con tu comadrona si un parto en casa es adecuado para ti y tu bebé. Si este es tu plan de parto, tu comadrona organizará que los miembros del equipo de comadronas te ayuden y apoyen.
Bueno saber:
Cada nacimiento en Inglaterra debe ser registrado dentro de las 36 horas. Si tienes un parto libre, debes informar a un médico lo antes posible.
Dar a luz en una unidad de matronas
Las unidades de matronas o centros de partos son generalmente más cómodos y hogareños que una unidad de maternidad en un hospital. Puedes encontrar estos como parte de una unidad de comadronas de hospital, donde está disponible el cuidado del embarazo, del recién nacido y anestésico, o separados de un hospital, sin atención inmediata disponible.
Las ventajas de dar a luz en una unidad de matronas incluyen estar en un entorno donde puedes sentirte más relajada, es más probable que te atienda una comadrona conocida, y la unidad puede estar más cerca de tu casa. Además, si tu embarazo es de bajo riesgo, tienes menos probabilidades de necesitar una intervención como fórceps o ventosa que al dar a luz en un hospital. Pero recuerda, aún puedes necesitar ser trasladada a un hospital si hay complicaciones.
Para planificar un parto en una unidad de matronas o centro de partos en Inglaterra, primero debes preguntar a tu comadrona si hay unidades de matronas o centros de partos en tu área. También puede haber otros a los que puedas acudir si estás dispuesta a viajar.
Dar a luz en un hospital
La mayoría de los nacimientos en Inglaterra ocurren en una unidad de maternidad de hospital del NHS. Si eliges dar a luz en un hospital como parte de tu plan de parto, serás atendida por comadronas, pero también habrá médicos disponibles para ayudar si es necesario. También tendrás acceso directo a anestesistas (que administran epidurales), acceso a obstetras (si tu trabajo de parto se complica), así como especialistas en cuidado neonatal (neonatólogos) y una unidad de cuidado especial para bebés si es necesario.
Tu comadrona puede ayudarte a decidir qué hospital te parece adecuado. Aunque es poco probable que te atienda tu comadrona mientras estés en el hospital. Deberías poder realizar una visita a las instalaciones de maternidad antes de tu parto, y durante el trabajo de parto, tendrás acceso a alivio del dolor como una epidural, máquinas TENS, piscinas de parto, y más.
Enlaces útiles:
Dónde dar a luz - las opciones del NHS
Guía de trabajo de parto y nacimiento del NHS
Hospitales privados vs. NHS en Inglaterra
Como hemos mencionado, en Inglaterra, la mayoría de los nacimientos ocurren en unidades de maternidad de hospital gestionadas por el NHS, donde el cuidado de maternidad es gratuito bajo ciertas condiciones. Sin embargo, debido al alto número de pacientes y a menudo a la falta de personal en los hospitales, el NHS no siempre puede cumplir consistentemente lo que promete o aspira, lo cual debes tener en cuenta al dar a luz.
A menos que se requiera de manera diferente debido a tu condición médica, el NHS ofrece diez citas prenatales con una comadrona (lo más probable es que no sea la misma comadrona que estará contigo durante el parto), análisis de sangre, dos ecografías gratuitas (no 3D o 4D), y aproximadamente cuatro citas postnatales. Si ya has tenido un primer hijo, solo tendrás derecho a siete citas prenatales gratuitas. Mientras das a luz, el NHS te asegura una habitación privada. Sin embargo, al entrar en la unidad postnatal, compartirás la habitación con otras nuevas madres y sus bebés.
También hay cuidado de maternidad privado disponible en Inglaterra, generalmente seleccionado por familias que buscan servicios más extensos y personalizados. Si eliges dar a luz bajo el cuidado de obstetras y matronas en un hospital privado, espera pagar entre £5 000 y £6 000 por una noche de estancia en el hospital. Si se desea o necesita una cesárea, la factura aumentará al menos £1 000. Además, ten en cuenta que muchos cargos adicionales (como un anestesista, chequeos de rutina, etc.) pueden aparecer en la factura final mientras estás bajo cuidado privado.
Bueno saber:
Puedes dar a luz en un hospital del NHS, pero contratar una comadrona independiente que te ofrecerá cuidado privado y personalizado durante el parto.
Importante:
Independientemente de si estás recibiendo atención médica pública o privada, tienes derecho a rechazar procedimientos destinados a acelerar el parto. Además, puedes rechazar ciertos medicamentos e insistir en tener un parto activo a menos que haya complicaciones que requieran una acción diferente.
Cobertura del NHS para expatriados en Inglaterra
Tienes derecho a atención de maternidad gratuita del NHS en Inglaterra si resides habitualmente en el país. Si pagaste el recargo de salud para inmigrantes cuando solicitaste un visado que te permite permanecer en Inglaterra por más de seis meses, entonces tienes derecho a atención médica gratuita del NHS.
Para aquellos que no residen habitualmente o sin cobertura del recargo de salud para inmigrantes, los cargos por atención de maternidad del NHS ahora comienzan desde £7 500 y pueden ser significativamente más altos dependiendo de la complejidad del cuidado requerido. Sin embargo, antes de que el NHS te cobre, los miembros del personal preguntarán sobre tu estatus migratorio y de residencia y te confirmarán los cargos.
Cobertura del NHS para ciudadanos de la UE
Los ciudadanos de la UE deben verificar los acuerdos actuales de atención médica recíproca entre su país e Inglaterra, o si poseen la Tarjeta de Seguro de Salud Global del Reino Unido (GHIC) o una EHIC válida. La cobertura médica varía dependiendo de tus circunstancias específicas y nacionalidad.
Bueno saber:
No se te puede negar atención médica prenatal, de parto y postnatal por tu incapacidad de pagar. La atención de maternidad no debe retrasarse o negarse debido a problemas de cobro o pago.
Además, ninguna otra persona excepto el paciente es responsable de pagar una deuda por su atención del NHS. Antes de firmar un acuerdo conjunto con tu pareja, por ejemplo, consulta a un asesor de deudas. Además, el NHS no puede presionar al paciente para que proporcione un garante. En tal caso, debes buscar asesoría legal.
Cómo obtener apoyo de una doula en Inglaterra
Una doula es una persona que ha sido capacitada para apoyar a futuros padres, mujeres embarazadas y nuevos padres. Una doula no tiene conocimientos o formación médica y no puede reemplazar a la matrona u otros profesionales de la salud. Contratar una doula puede costar entre £500 y £2 000 para el parto y entre £10 y £35 por hora para servicios postnatales. Puedes acceder a una lista de doulas en el Reino Unido a través de este enlace.
Elegir una doula es una decisión muy personal. Para determinar si una doula es la adecuada para ti, es esencial investigar varios tipos de doulas y tener reuniones para evaluar la compatibilidad en términos de personalidades, estilos de comunicación, conciencia cultural y experiencia.
Deberes profesionales y embarazo en Inglaterra
Las empleadas embarazadas en Inglaterra tienen derecho a tiempo libre remunerado para cuidados prenatales (por ejemplo, citas médicas, clases de crianza, etc.), baja de maternidad (al menos dos semanas y hasta 52 semanas) y subsidio de maternidad. Además, tienen derecho a denunciar cualquier trato injusto o discriminación en su contra debido a su embarazo. Generalmente, se requiere que una empleada embarazada notifique a su empleador sobre su embarazo al menos 15 semanas antes de la fecha prevista de parto. Sin embargo, vale la pena señalar que, en ciertas circunstancias excepcionales, esto puede no ser factible, especialmente si la empleada no está al tanto del embarazo ella misma.
El Pago Estatutario de Maternidad (Statutory Maternity Pay, o SMP) dura 39 semanas. Durante las primeras seis semanas, equivale al 90% de los ingresos semanales antes de impuestos de la empleada. Para las 33 semanas siguientes, es de £172.48 por semana o el 90% de sus ingresos semanales (lo que sea menor). El SMP se paga con la misma frecuencia (por ejemplo, mensualmente o semanalmente) que el salario regular de la empleada y está sujeto a deducciones de impuestos y del Seguro Nacional.
Si no eres elegible para el SMP, verifica si cumples con las condiciones del gobierno para el subsidio de maternidad. Además, algunas empresas tienen esquemas de maternidad, que, sin embargo, no deben ofrecer menos pago que las cantidades estatutarias calculadas anteriormente.
Aunque acuerdes por adelantado con tu empleador cuándo quieres que comiencen tu SML y SMP, la licencia y el pago comenzarán inevitablemente si estás ausente por una enfermedad relacionada con el embarazo en las cuatro semanas antes de que nazca el bebé.
Por último, puedes compartir hasta 50 semanas de licencia parental compartida y hasta 37 semanas de pago parental compartido con tu pareja cuando tengas un bebé o adoptes un niño. Estas 50 y 37 semanas están destinadas a dividirse entre los dos. Puedes elegir tomar esta licencia ya sea en bloques o de una vez dentro del primer año después del nacimiento del niño o su colocación en tu familia. Tú y tu pareja también pueden decidir si tomar la licencia simultáneamente o en diferentes momentos.
Bueno saber:
La licencia de maternidad ordinaria es de 26 semanas después de dar a luz, pero puede aumentarse en 26 semanas más (licencia de maternidad adicional).
Además, la pareja de una empleada embarazada tiene derecho a tomarse tiempo libre no remunerado para asistir al menos a dos citas prenatales.
Enlaces útiles:
Pago y licencia de maternidad, GOV.UK
Verifica si puedes obtener Licencia o Pago de Maternidad o Paternidad, o Subsidio de Maternidad
Ciudadanía del bebé en Inglaterra
Si tienes el derecho legal a residir permanentemente en el Reino Unido (residencia permanente, permiso indefinido para permanecer, o el derecho de residencia para ciudadanos de la Commonwealth) en el momento del nacimiento de tu hijo, tu hijo adquirirá automáticamente la ciudadanía británica.
Sin embargo, si tu bebé no adquiere la ciudadanía británica automáticamente, puedes solicitar registrar a tu hijo para la ciudadanía británica, siempre que tú o el padre del niño cumplan con requisitos específicos. A partir de 2025, la solicitud de registro de ciudadanía cuesta £1 214, y esta tarifa no es reembolsable.
Importante:
Los nacimientos en Inglaterra, Gales e Irlanda del Norte deben ser registrados dentro de los 42 días del parto. Esto se puede hacer ya sea en la oficina de registro local del lugar de nacimiento o en el hospital antes de la salida de la madre.
Tu hijo no puede obtener un pasaporte del Reino Unido antes de obtener la ciudadanía británica.
Enlace útil:
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