Travailler à Calgary

Calgary
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Actualisé 2019-02-21 10:58

Si vous souhaitez vous installer à Calgary, trouver un emploi sera l'une de vos priorités. Expat.com vous fournit quelques pistes pour vous aiguiller dans vos recherches.

Bien qu'elle soit moins connue que Vancouver ou Montréal, Calgary a tous les atouts d'une grande. C'est une ville qui saura vous séduire si vous souhaitez travailler dans un endroit offrant une large panoplie de services, tout en étant calme. On y trouve des buildings et des quartiers plus résidentiels, une rue piétonne, des musées, un parc d'attractions, un marché et des espaces verts, entre autres.

Calgary est la plus grande ville de la province de l'Alberta. La région est connue pour être un haut-lieu de l'industrie pétrolière, mais aussi pour sa proximité avec les montagnes Rocheuses. C'est une destination de choix pour les sports d'hiver.

Le marché du travail à Calgary

Après avoir connu de fastes années grâce au pétrole, l'Alberta a affronté, en 2016, son taux de chômage le plus élevé en 20 ans, et Calgary n'a pas été épargnée. La situation s'est rétablie depuis et le nombre d'emplois disponibles augmente régulièrement. De plus, le revenu moyen en Alberta (1 144 $ CA par semaine demeure le plus élevé parmi les provinces.

En novembre 2018, le secteur de la production de biens comptait pour environ le quart de l'emploi en Alberta. L'emploi dans ce secteur a augmenté de 3 % par rapport à l'an passé, contre une augmentation de 2,4 % pour le secteur des services. Néanmoins, le secteur des services reste le plus gros pourvoyeur d'emplois. Il est suivi, respectivement, du secteur de la production de bien, du secteur du commerce, du secteur des soins de santé et de l'assistance sociale et du secteur de la construction.

Si votre connaissance de l'anglais est basique, vous aurez peut-être de la difficulté à trouver, dès votre arrivée, un emploi dans votre branche. Pour vous améliorer, vous pouvez suivre des cours d'anglais dans une école ou auprès d'un organisme communautaire, et trouver un petit job alimentaire.

Chercher un travail à Calgary

De nombreuses ressources existent à Calgary pour aider les immigrants à intégrer le marché du travail. La plupart des services offerts sont gratuits. Avoir un réseau de connaissances est très important pour trouver du travail au Canada. Participer aux activités des organismes d'aide aux nouveaux arrivants vous permettra de rencontrer du monde et d'améliorer votre anglais. En voici quelques-uns :

Centre for Newcomers

Le Centre for Newcomers fournit une aide à la recherche d'emploi pour les immigrants, surtout si l'anglais leur pose problème. L'organisme offre des conseils, présente des sites en ligne de recherche d'emploi et dispose d'un espace de travail ainsi que d'une bibliothèque. Vous pourrez bénéficier d'une formation appropriée qui vous aidera à mieux comprendre le marché du travail dans la région et à mettre en avant vos compétences. Le Centre for Newcomers pourra également vous aider à trouver un stage à Calgary.

Immigrant services Calgary

L'Immigrant Services Calgary offre des services de mentorat aux immigrants de tous âges et de tous profils. L'organisme dispose d'un centre d'évaluation professionnelle et d'évaluation de langue. Leurs ateliers vous permettront de comprendre les us et coutumes des Canadiens, tant dans la vie privée que dans la sphère professionnelle. Vous pourrez y apprendre la planification de carrière, les stratégies de recherche d'emploi, la rédaction d'un CV, des techniques d'entretien, ou encore, la gestion des ressources financières.

Les services peuvent être offerts dans plus de 70 langues. L'Immigrant Services Calgary vous aidera aussi à connaître les différentes ressources communautaires de la Ville, pour que vous puissiez vous faire des amis ou obtenir de l'aide dans un domaine particulier.

Calgary Immigrants Women's Association

La Calgary Immigrants Women's Association offre un programme d'aide à la recherche d'emploi de 26 semaines pour les femmes nouvellement résidentes permanentes de 30 ans et plus ayant un diplôme postsecondaire et une expérience professionnelle dans certains domaines professionnels comme l'administration, les ventes, le marketing et les services sociaux et communautaires. Un programme d'intégration au marché du travail est également offert aux jeunes immigrants de 15 à 30 ans. Ces deux programmes offrent un placement temporaire en entreprise.

Les normes du travail en Alberta

Le salaire minimum en Alberta est de 15 $ CA par heure. Ce salaire est de 598 $ par semaine pour certaines professions, dont les vendeurs et les avocats, et de 2 848 $ CA par mois pour les employés domestiques qui vivent chez leur employeur. Le salaire doit être versé au moins une fois par mois.

Un employé ne peut pas travailler plus de 12 heures par jour. Il doit bénéficier d'au moins un jour de congé par semaine et d'une pause de 30 minutes au-delà de cinq heures de travail journalier. Au-delà de 44 heures de travail par semaine ou de 8 heures de travail par jour, les heures supplémentaires sont rémunérées une fois et demie du taux horaire normal ou sous forme de congé.

De la première à la cinquième année de travail au sein de la même entreprise, un salarié a le droit à deux semaines de vacances. Cela passe à trois semaines ensuite. Ces congés sont payés au taux de 4 % du salaire accumulé pendant l'année pendant les quatre premières années, puis au taux de 6 % dès la cinquième année.

Voici la liste des jours fériés payés en Alberta :

  • Nouvel an : 1er janvier
  • Alberta Family Day : troisième lundi de février
  • Good Friday : vendredi précédent Pâques
  • Victoria Day : lundi précédent le 25 mai
  • Fête du Canada : 1er juillet ou 2 juillet si le 1er est un dimanche
  • Fête du travail : premier lundi de septembre
  • Thanksgiving : deuxième lundi d'octobre
  • Jour du Souvenir : 11 novembre
  • Noël : 25 décembre

Les employeurs peuvent décider d'offrir des jours fériés supplémentaires à leurs salariés, par exemple, pour Pâques ou le 26 décembre. Les jours de congés travaillés doivent être indemnisés une fois et demie le salaire normal de l'employé. Les jours fériés non travaillés ne vous seront toutefois pas payés si vous êtes employé dans l'entreprise depuis moins de 30 jours.

En Alberta, les préavis en cas de licenciement et de démissions sont déterminés en fonction de l'ancienneté de l'employé.

Certaines professions et certains secteurs sont soumis à des règles spécifiques. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site Alberta Labour ou vous adresser au syndicat de votre entreprise. Toutes les procédures d'immigration à accomplir avant de travailler à Calgary sont détaillées dans notre article Travailler au Canada.

Liens utiles :

Expat.com - Emploi à Calgary
Gouvernement du Canada - Portail de l'emploi
Workopolis
Indeed
Career Aim
Services d'aides aux nouveaux arrivants - Gouvernement du Canada

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