Bonjour à tous,
Je suis en cours de recrutement avec une entreprise locale sur Douala (mais avec des conditions d'expat). Avant de prendre une décision, je recherche quelques infos pratiques comme :
- Comment trouver une maison potable et sécurisée a proximité de l'école Dominique Savio sans que ça me coute 3 MFCFA ?
- Mon futur job nécessitant pas mal de déplacements (suivis de chantier) dont certains en brousse, quelles sont les précautions nécessaires pour un petit blanc métropolitain ?
- Quelles sont les taxes locales (impôts sur le revenus, taxe d'habitation si ça existe ou autre) ? Je ne parle pas du petit billet que l'on glisse inopinément pour faciliter les choses...
- S'agissant d'un contrat de travail du Cameroun, quelles sont les grandes différences avec le français ? C'est bien entendu sans tenir compte du fait qu'au Cameroun, ils ne bossent pas 35 heures...
- Enfin, mon futur employeur cotise au CFE mais ne prend pas d'assurance chômage. Est ce quelqu'un peut m'aider a comprendre comment faire pour maintenir ses droits en cas de retour en France ?
Pour info, je connais un peu l'Afrique de l'Ouest (j'ai un petit bout de Bénin à la maison, ma femme) et est déjà connu des environnements pro "exotiques" pour avoir bosser 3 ans en Guyane.
Merci a vous pour votre accueil et réponses même partielles à mes interrogations
Bien à vous
Sebastien