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Actualisé le mois dernier

L'Inde possède un système de santé universel, ce qui signifie que les soins de santé publics sont donc gratuits pour tous dans tout le pays. Cependant, la qualité des services et des installations disponibles varie considérablement d'une région à l'autre. En raison du manque de financement, de nombreux hôpitaux publics ne disposent pas des équipements nécessaires pour désservir efficacement le grand nombre de patients entrants au quotidien. Ajoutez à cela le manque d'hygiène appropriée, en particulier dans les zones rurales.

Les soins de santé dispensés par les hôpitaux privés en Inde coûtent généralement plus chers. Cependant, ces établissements sont dotés de bien meilleures installations afin de garantir un traitement de qualité. Par conséquent, les Indiens comme les expatriés sont de plus en plus nombreux à opter pour une couverture médicale privée afin de bénéficier de soins de santé de qualité en Inde.

Les types d'assurances en Inde

Différents types d'assurances privées sont disponibles pour les personnes désireuses de voyager et s'installer en Inde. Il s'agit, notamment, de :

  • l'assurance santé internationale
  • l'assurance voyage
  • l'assurance vie et invalidité pour expatriés
  • l'assurance collective pour expatriés

Vous pouvez sélectionner le plan d'assurance qui vous convient le mieux en fonction de vos besoins. Même s'il existe de nombreux assureurs locaux, les expatriés préfèrent généralement souscrire une assurance internationales car, plus attrayantes, elles proposent une couverture plus étendue. Parmi les leaders internationaux en matière d'assurance santé, on retrouve Allianz Care et Cigna Global dont les offres sont largement bénéfiques. Allianz Care dispose de deux plans, à savoir, Care pro et Care plus avec de différents ensembles d'avantages. Cigna Global propose, pour sa part, trois plans différents, à savoir Silver, Gold et Platinum.

Choisir une assurance maladie en Inde

Avant de vous rendre en Inde, assurez-vous d'avoir une couverture médicale. Si vous venez de décrocher un emploi en Inde, votre employeur vous fournira très probablement une assurance qui vous couvrira pendant toute la durée de votre séjour. Si ce n'est pas le cas, vous devrez sélectionner vous-même un plan d'assurance. La plupart des expatriés préfèrent avoir recours à une assurance santé internationale garantissant une couverture en Inde. Pensez toutefois à vérifier quels hôpitaux sont couverts par le régime d'assurance avant de finaliser la signature de votre contrat. Il est recommandé de choisir une assurance couvrant un vaste réseau d'hôpitaux. Si l'hôpital dans lequel vous avez choisi de vous faire soigner ne reconnaît pas votre assurance, vous devrez alors avancer les frais. Néanmoins, préservez tous les documents qui vous sont remis afin d'être remboursé par votre compagnie d'assurance.

Coût de l'assurance maladie

Les taux varient de manière considérable en fonction des différents régimes d'assurance. Pensez donc à comparer les offres et à bien vérifier les clauses avant de finaliser votre contrat. De nombreuses assurances proposent également la prise en charge des membres de la famille. Les cotisations mensuelles débutent généralement à 10 000 INR.

Une fois que vous aurez souscrit une assurance, on vous remettra très probablement une carte d'assurance. Cependant, contrairement aux pays occidentaux, il est rare que l'utilisation de cette carte fonctionne dans les bons hôpitaux, ce qui signifie que vous aurez à avancer vous-même le coût de votre traitement.

 Liens utiles:

Bajaj Allianz
Royal Sundaram

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