Entender el entorno laboral en Dublín
Cuando te mudas a una nueva ciudad o país, puede que familiarizarte con las prácticas y la cultura local te lleve algún tiempo. Puede que la gente diga o haga cosas que te pueden parecer extrañas al principio, pero en poco tiempo te acostumbrarás a ello. Lo mismo pasa en los lugares de trabajo; dependiendo de dónde te encuentres existen diferentes culturas laborales y códigos de vestimenta. Esto es lo que necesitas saber Dublín.
El código de vestimenta
Cuando se trata del código de vestimenta, cada sector es un mundo. La mayoría de las empresas dentro de la misma industria generalmente tendrán el mismo código de vestimenta. En contabilidad y finanzas, por ejemplo, se requiere vestimenta de negocios, ya que a menudo se está en reuniones e interactuando con los clientes.
Algunos puestos de negocios y la mayoría de los trabajos de TI serán un poco más relajados y permitirán un estilo casual. Siempre es una buena idea tomar precauciones y vestir de una manera formal cuando comiences en un nuevo trabajo o cuando vayas a una entrevista. Debes esforzarte por ser conservador y vestirte de manera más elegante, en lugar de ser más informal. Además, de este modo dejarás una buena primera impresión en la mente de los reclutadores o tus nuevos compañeros de trabajo.
Con el tiempo, puedes ver cuál es la norma en tu departamento y en la empresa, y adaptar tu estilo en el futuro.
Entender la cultura laboral en Dublín
Compañerismo
En general, la cultura laboral en las empresas irlandesas será amigable, ya que los irlandeses suelen ser sociables y muy acogedores con sus nuevos compañeros. Por lo general, los compañeros salen a almorzar o comen juntos en la sala de descanso. También charlan un rato mientras toman un café en el descanso y regularmente salen a tomar algo después del trabajo. El jueves es un día popular para que los compañeros de trabajo salgan a tomar unas copas después del trabajo.
Algunas compañías tratan de lograr una cohesión de equipo y realizan eventos regulares o actividades grupales, mientras que otras prefieren no reunirse fuera del horario laboral.
Horario laboral
En términos de horas de trabajo, estos varían de una empresa a otra. En general, las personas que trabajan en empresas irlandesas trabajan duro y pasan largas horas cuando el trabajo lo requiere. Ocasionalmente, incluso pueden trabajar un sábado si es la época con más trabajo del año.
Jerarquía
Si bien existe un enfoque relajado en la mayoría de las empresas, la jerarquía debe mantenerse. Por lo tanto, es importante evitar a toda costa la confrotación con tus superiores.
Reuniones
Debes ser respetuoso con los asistentes y más cauteloso cuando se trata de una conversación. Una de las principales quejas de las personas trabajando en Dublín son las interminables reuniones.
Estas generalmente se extienden una y otra vez, sin tener en cuenta la agenda prevista inicialmente. Por lo tanto, debes tener paciencia y tener en cuenta que las reuniones suelen ser más largas de lo previso.
