Bonjour à tous,
Ça fait quelques semaines que je parcours le forum et je me lance enfin pour me présenter.
Mon mari a une opportunité d'expatriation à Miami/Fort Lauderdale avec son employeur actuel (une multinationale basée à Paris et à Miami entre autres), on réfléchit donc à tenter l'aventure.
Notre crainte reste le maintien de notre niveau de vie: nous sommes 2 cadres avec un enfant d'1 an, vivant à Paris avec des salaires confortables (autour de 90k euros bruts par an chacun).
Nous nous demandons quel serait le salaire minimum et package associé que mon mari devrait demander pour maintenir notre niveau de vie dans le cadre d'une expatriation à Miami.
Je ne pourrai pas travailler les premiers mois le temps d'avoir l'autorisation de travail (visa L2, en attente de l'AED) l'idée est donc que mon mari négocie un salaire et un package confortables nous permettant la première année de nous épanouir, et les années suivantes d'améliorer notre niveau de vie en travaillant tous les 2.
Qu'en est il des récentes expatriations pour les avantages proposés par l'entreprise en terme de logements, santé, retraite, vacances, scolarité ou garde d'enfants?
Merci d'avance pour votre aide.