Bonjour,
Actuellement je travaille en CDI en France, j'ai reçu une offre d'emploi à Shenzhen, sous contrat local chinois, comme j'ai déjà travaillé en France depuis des années, mes cotisations sur la retraite et mon assurance chômage vont être en suspendu dans ce cas? Saviez vous comment garder le droit? Faut il déclarer mon départ à la Securité Sociale? Si dans 5 ans, je retournerai travailler en France, j'aurai un trou de 5 ans ?
Et puis je pense que la nouvelle cotisation à l'état chinois ne seront pas récupérable?
Je vous remercie!