Salaire à Malte, résidence en France

Bonjour,
Je réside/travaille à Malte depuis 4 ans.
Un "gross" c'est du brut, et effectivement ils ne peuvent payer le NI (les cotisations sociales) puisque tu n'es pas résident. Ce contrat doit plutôt être assimilé (par eux au moins)  à une "prestation de service" dans la mesure où quand on "paye" un "salarié" le NI doit normalement être prélevé à la source... Ce qui n'est pas forcément le cas pour les impôts.
Il faut savoir qu'une cotisation à Malte n'est pas très "avantageuse", certes elle est peu élevée (44€ par semaine pour tous) , mais à l'arrivée la retraite résultante après 40 ans de cotisations est d'env. 150€/semaine !!! - Un système très british quoi !
Voilà pour le volet Maltais.
Coté France: pour avoir envisagé pour moi même ce cas de figure, tu deviens donc de fait un travailleur indépendant, donc un libéral. D'où cotisations RSI et compagnie... la galère Tu ne peux pas être auto-entreprise, ou ce qui le remplace, puisque tu vas crever le plafond de revenus, enfin j'espère
Mon conseil: tu devrais penser à faire un portage salarial >> Tu demandes à ta boite maltaise de payer un "porteur" qui te paye en prélevant les cotisations sociales dues en France.
Avantages: tu conserves 100% de tes droits français - Tu ne passe pas par le RSI - Tu ne t'occupes de rien - Si tu veux un net de XXXX€ tu leur demande combien de "gross" il te faut négocier avec ta boite maltaise (ils ont une commission), et si tu as du succès , bingo!
En france il y a groupe-links[point]com qui fait ça,  boite très sérieuse.
Sinon si tu veux "trafiquer" un peu: mondial portage (ils sont basés à maurice).
Bon courage!