Travailler au Mexique
S'installer à l'étranger implique une période d'adaptation non seulement à une culture différente mais aussi à un tout nouveau mode de vie. Cela signifie également que vous devez avoir une source de revenu pour subvenir à vos besoins pendant votre séjour. Si vous êtes à la recherche d'un emploi au Mexique, sachez que le pays est doté d'un marché du travail dynamique qui vous offrira sans doute tout ce qu'il vous fait.
L'économie mexicaine en bref
Le Mexique est la deuxième puissance économique d'Amérique latine après le Brésil. Le taux de chômage tourne actuellement autour des 3,7%, ce qui représente quelque de 2,1 millions d'habitants. Selon une étude réalisée en janvier 2021, le nombre de personnes au chômage au Mexique accuse une baisse de 18 000. Selon les données de la Banque mondiale, le produit intérieur brut (PIB) du Mexique se chiffrait à 1,74 milliard de dollars en 2020. L'économie affichait quant à elle une croissance de 4,8 % en 2021 après une contraction de 8,2 % en 2020.
De nombreux secteurs, comme celui des services et de la fabrication, affichaient une performance au début de 2021 en raison de la demande accrue venant des États-Unis. Parmi les industries les plus importantes du Mexique, on retrouve également la production alimentaire, les biens de consommation, le pétrole et le tourisme.
Le marché du travail au Mexique
En tant qu'expatrié au Mexique, vous avez toutes les chances d'être embauché dans divers secteurs tels que l'hôtellerie et la restauration, les services financiers, les centres d'appels, la grande distribution, l'ingénierie et les industries chimiques et automobiles, à condition d'avoir les compétences requises.
De nombreux secteurs font actuellement face à des pénuries de compétences. Cependant, les coûts de recrutement et de formation sont très élevés pour les entreprises. Quoi qu'il en soit, la nationalité ne compte pas lorsqu'il s'agit d'avoir recours aux compétences étrangères pour répondre aux besoins des entreprises.
Le Mexique reconnaît sa rivalité avec d'autres pays quant aux exigences du marché international.
L'industrie du tourisme, par exemple,est un secteur bouillonnant et fortement concurrentiel, nécessitant ainsi de très bonnes compétences, sans oublier les capacités personnelles.
Dans d'autres secteurs, des postes à spécialité sont à pourvoir. C'est la raison pour laquelle les entreprises n'hésitent pas à avoir recours à l'expertise étrangère lorsque les compétences requises ne sont pas disponibles localement.
Quoi qu'il en soit, il est essentiel pour quiconque souhaite postuler pour un emploi au Mexique d'avoir une bonne maîtrise de l'anglais et du français ou encore d'autres langues étrangères. Bien sûr, la maîtrise de l'espagnol, la langue officielle du pays, est un atout considérable. Pour en revenir à la maîtrise de l'anglais et du français, sachez que des postes sont à pourvoir à travers le Mexique dans le domaine de l'enseignement des langues étrangères, notamment dans les écoles primaires, les universités et les académies privées.
Bien sûr, la pandémie de Covid-19 a eu un impact significatif sur le marché du travail comme sur le secteur du tourisme. Pendant plusieurs mois, de nombreuses activités ont été à l'arrêt. Il n'empêche que le Mexique est l'un des rares pays à avoir maintenu les frontières ouvertes depuis le début de la pandémie en 2020. Cela a entraîné une croissance remarquable pour ce secteur qui est l'une des industries qui contribue le plus au produit intérieur brut (PIB) mexicain.
Le tourisme au Mexique affichait une hausse de 53% au second semestre 2021 par rapport à 2020, selon les chiffres d'Inegi. Des États tels que Quintana Roo, Morelos, Querétaro, Tepotzotlán, Oaxaca et l'État de Mexico ont été les principaux acteurs des services touristiques. Si vous souhaitez donc travailler dans ce secteur, il vaudrait mieux orienter votre recherche d'emploi vers ces régions. Gardez toutefois à l'esprit que la concurrence peut être rude, alors vous devez être en mesure de vous démarquer des autres pour être embauché.
L'hôtellerie et la gastronomie sont donc des secteurs porteurs pour les ressortissants étrangers qualifiés. Par exemple, un profil de chef cuisinier thaïlandais ou celui de directeur dans une succursale multinationale a plus de chances de décrocher un contrat d'embauche en raison de leur exclusivité et de la concurrence en matière de main-d'œuvre.
Le Mexique est également en tête de liste des principaux acteurs de l'industrie automobile. Pendant une décennie, la croissance de cette industrie a rapporté environ 13,7 milliards de dollars au Mexique. C'est d'ailleurs l'un des secteurs les plus actifs et dynamiques dans le pays.
D'autre part, on trouve des installations industrielles sur pratiquement tout le territoire mexicain. Les installations technologiques de pointe sont constamment à la recherche de personnel qualifié. À savoir que même si l'industrie automobile est l'un des principaux employeurs de ressortissants étrangers, l'offre et la demande restent plutôt élevées.
On retrouve ensuite la production alimentaire. Pour l'année 2022, le ministère de l'Agriculture et du Développement social (SADER) estime une hausse de 0,5% de la production alimentaire, ce qui aura forcément un impact sur le secteur de l'alimentation et des boissons. Cependant, pour que ces entreprises restent compétitives au cœur de la pandémie, elles doivent être en mesure de faire face aux défis posés la demande au niveau local et international.
Les domaines les plus exigeants en termes de main-d'œuvre dans l'industrie alimentaire sont la fabrication du pain, des tortillas, de confiserie, ainsi que la production de céréales, de farines et de produits dérivés. Après l'industrie des aliments, on retrouve celui des boissons et du tabac. Les États qui se distinguent en matière de production agricole sont Jalisco, Oaxaca, Veracruz, Chihuahua et Sinaloa.
Les conditions de travail au Mexique
Les conditions de travail généralement indiquées dans les contrats de travail individuels et collectifs sont les jours ouvrables, les salaires, les jours de congé et tous les avantages monétaires auxquels un employé est éligible.
Le salaire minimum quotidien au Mexique est de 123 pesos par jour. Dans la région frontalière nord, il est de 185, soit environ 7 et 10 $US. À savoir qu'environ 2 millions de travailleurs mexicains touchent actuellement un salaire minimum.
Les salariés au Mexique sont éligibles à un certain nombre de jours de congés payés, dépendant de la durée de leur contrat de travail. Au cours de la première année d'embauche, ils peuvent généralement profiter de six jours de congé payé. La loi prévoit également un congé de maternité. À savoir que pendant la pandémie de Covid-19, l'IMSS a mis en place une procédure numérique simple et rapide pour l'enregistrement de la période de maternité. Pour bénéficier de la prestation offerte, il suffit d'entrer vos données personnelles ainsi que la documentation relative à votre grossesse et le compte interbancaire CLABE sur lequel vous souhaitez percevoir cette prestation.
Quel que soit le type d'emploi que vous occupez, vous signerez généralement un contrat de travail d'une durée d'un an. Au terme du contrat, l'employeur décidera si le contrat peut être renouvelé ou pas.
Comment trouver un emploi au Mexique ?
Il existe deux manières de chercher un emploi au Mexique : effectuer une recherche en ligne ou visiter l'entreprise en personne.
La première option comprend trois méthodes :
Métamoteur de recherche
Un moteur de recherche d'emploi est une plateforme numérique utilisée pour rechercher des offres d'emploi. Ce système permet de localiser des informations dans les moteurs de recherche les plus utilisés et de stocker un grand nombre d'offres d'emploi dans le même outil.
Portails d'emploi généraux
Ce sont des plateformes en ligne où les entreprises publient directement leurs offres d'emploi. Ce qui les rend intéressants c'est que les employeurs aussi bien que les chercheurs d'emplois peuvent s'y inscrire, ce qui vous permettra d'accéder aux dernières mises à jour. Alors n'hésitez pas à créer votre profil en attendant qu'un employeur vous contacte.
Portails d'emploi spécialisés
Les portails d'emploi spécialisés sont des sites qui ne publient que des offres d'emploi destinées à un public spécifique en fonction du secteur ou de l'âge. Quelle que soit votre profession, que vous travailliez à distance ou en présentiel, vous pouvez être sûr d'y retrouver plein d'opportunités.
Les sites d'emploi les plus populaires au Mexique
- OCCMundial
Fondé il y a une vingtaine d'années, OCC Mundial est l'un des outils les plus utilisés au Mexique pour rechercher un emploi en ligne. En plus d'être gratuit, ce site fournit différents types d'annonces d'emploi au quotidien, et ce dans divers domaines. Vous n'avez donc aucune chance de passer à côté des dernières mises à jour.
- LinkedIn Mexique
LinkedIn ester l'un des principaux réseaux professionnels en ligne au monde. Cet outil peut vous permettre de trouver un stage ou un emploi grâce aux connexions entre employés et entreprises. Il est aujourd'hui quasiment indispensable d'avoir un profil LinkedIn lorsqu'on recherche un emploi. Cela facilite grandement l'accès aux informations professionnelles, tant pour les employés que pour les employeurs. Il est aussi possible de s'inscrire pour bénéficier d'une formation afin de certifier vos compétences.
- Opcionempleo
Ce site web d'emploi dispose d'une interface simple sur laquelle vous pouvez rechercher votre profession, votre entreprise ou votre mot-clé. Vous pouvez également télécharger votre CV pour mieux exposer votre expérience, accompagnée d'une note au sujet de vos motivations. Ce site vous sera également utile si vous souhaitez créer une entreprise ou réaliser un projet au Mexique.
- Indeed
Grâce à un méta-moteur de recherche, ce site rassemble les offres d'emploi publiées sur différents sites d'offres d'emploi, ce qui signifie que vous aurez accès à une grande variété d'opportunités sur un seul site.
- Turijobs
Il s'agit d'un site web assez spécifique, adressé aux professionnels de l'industrie du tourisme. Il permet de trouver les meilleures options et d'entrer en contact avec des entreprises du domaine.
Déposez votre CV en personne
Il s'agit souvent de la meilleure option dans certaines régions, car il est rare que des entreprises mexicaines répondent aux candidatures spontanées. Avant de procéder, cependant, prenez le temps de rédiger votre CV en espagnol, de l'imprimer et de le placer dans un dossier. De manière générale, un CV à la mexicaine contient plus d'informations que le CV occidental. Outre vos qualifications et vos compétences, vous devez aussi y indiquer vos données personnelles, votre date de naissance, votre état civil et fournir une photo identité.
Lorsque vous visitez l'entreprise ciblée, assurez-vous d'être vêtu de manière formelle, comme si vous vous rendiez à un entretien d'embauche. D'autre part, sachez que l'exercice de sélection, si votre candidature est prise en compte, peut être suivi de plusieurs entretiens avec des personnes différentes au sein de l'entreprise.
Comment se faire embaucher au Mexique ?
Se faire embaucher au Mexique implique beaucoup de paperasse. Vous aurez généralement besoin des copies originales de votre acte de naissance et de tous les diplômes et relevés de notes pertinents au poste convoité. Certaines entreprises peuvent même demander des relevés de notes et d'autres documents relatifs à votre scolarité primaire, secondaire et tertiaire. À savoir que tous ces documents originaux doivent être apostillés afin de certifier leur authenticité. Pour éviter de mauvaises surprises, il est recommandé de s'y prendre à l'avance, c'est-à-dire, dans votre pays d'origine.
En tant que professionnel étranger, vous aurez également besoin d'un visa de travail. La première étape consiste à recevoir une offre d'emploi pour que vous puissiez faire votre demande de visa. De nombreuses entreprises proposent de prendre en charge les formalités relatives à la demande de visa, mais si ce n'est pas le cas, cela ne doit pas être si compliqué. Voici plus d'informations sur les visas pour le Mexique.
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