Permisos de trabajo en Bélgica
Cuando te mudes a Bélgica, probablemente necesitarás trabajar para poder mantener un estilo de vida decente. Si tienes la suerte de venir de Suiza o de un país de la Unión Europea o del Espacio Económico Europeo, no tendrás que solicitar un permiso de trabajo, gracias a la libertad de circulación. Lo único que tienes que hacer es mudarte, solicitar un empleo y empezar a trabajar.
Si no vienes de Suiza ni de ningún país que forme parte de la UE o el EEE, tendrás que solicitar un permiso de trabajo para vivir y trabajar en Bélgica. Los empleados, los estudiantes extranjeros, los becarios y los trabajadores au pair necesitan un permiso de trabajo.
Los distintos tipos de permisos de trabajo que puedes encontrar en Bélgica
Bélgica tiene tres tipos de permisos de trabajo:
- El permiso de trabajo A, que se aplica a todas las categorías de empleados. Este "permiso de trabajo permanente" está disponible por tiempo ilimitado, con cualquier empleador.
- El permiso de trabajo B, que le permite trabajar para un solo empleador. Su validez es de un año.
- Permiso de trabajo C, que está disponible para todas las ocupaciones asalariadas y con cualquier empleador, pero sólo por un año. Es renovable.
- Independientemente del permiso que le corresponda, tendrá que solicitar uno de ellos.
Condiciones para obtener un permiso de trabajo en Bélgica
Habrá ciertos requisitos para obtener estos permisos de trabajo concretos. Eche un vistazo a cada uno de los permisos de trabajo en detalle para ver qué se necesita para trabajar legalmente en Bélgica.
Permiso de trabajo A
Aunque puedes obtener un permiso de trabajo de tipo A por un periodo de tiempo ilimitado, sólo se concede a los empleados que pueden demostrar que han trabajado en Bélgica durante cuatro años con un permiso de trabajo de tipo B. Y no sólo eso, sino que también tendrás que haber permanecido en Bélgica durante 10 años sin interrupción. Así que, básicamente, tendrás que haber trabajado en el país con un permiso de trabajo de tipo B antes de poder considerar la posibilidad de solicitar un permiso de trabajo de tipo A.
Ten en cuenta que hay una excepción a la regla de los cuatro años. Si procedes de uno de los siguientes países, sólo necesitarás tres años para obtener un permiso de trabajo de tipo A:
- Argelia
- Bosnia y Herzegovina
- Kosovo
- Macedonia
- Montenegro
- Marruecos
- Serbia
- Túnez
- Turquía
La mejor noticia es que, independientemente de la categoría en la que te encuentres, puedes reducir los años en uno si tienes otras personas viviendo contigo en Bélgica. Más concretamente, si tienes un cónyuge, una pareja registrada o hijos a tu cargo, puedes optar a un permiso de trabajo A en tres o dos años.
Sin embargo, no todo el mundo podrá solicitar un permiso de trabajo de tipo A. Los que están restringidos son
- Au pairs
- Los trabajadores altamente cualificados
- Investigadores y profesores invitados
- Técnicos especializados
- Becarios
- Además, si el miembro de su familia tiene un permiso de trabajo de tipo B, trabaja por cuenta propia o no necesita un permiso de trabajo para trabajar en Bélgica, tampoco podrá obtener un permiso de trabajo A.
Permiso de trabajo B
Este permiso se expide únicamente si el empresario está autorizado a contratar al trabajador extranjero en la vacante disponible. Normalmente tiene que demostrar que no ha podido encontrar un buen candidato dentro de Bélgica a través de una prueba del mercado laboral. La excepción es si estás cubriendo una ocupación escasa. Básicamente, tu empleador te patrocina para que vengas a trabajar con él.
Tu empleador debe ofrecerte un salario superior al establecido para los empleados belgas altamente cualificados y los trabajadores ejecutivos. Puede calcularlo teniendo en cuenta el salario bruto, las gratificaciones de fin de año (imponibles) y otras prestaciones y beneficios (también imponibles).
Además, tienes que estar fuera de Bélgica en el momento de solicitar el permiso de trabajo B. No puedes trasladarte a Bélgica, buscar un trabajo y luego solicitar un permiso de trabajo B. Este permiso está totalmente pensado para trasladar talento de fuera a Bélgica, no para contratar talento existente en el país. Así que si el gobierno belga descubre que ya estás en el país y solicitas este permiso de trabajo, te lo denegarán.
Permiso de trabajo C
Este permiso se concede a los ciudadanos extranjeros que permanecen legalmente en Bélgica durante un periodo limitado, o a los que se encuentran en situaciones de fragilidad. En general, el permiso de trabajo C está reservado a personas como estudiantes, becarios, solicitantes de asilo y trabajadores domésticos agrícolas inmigrantes, entre otros. Si es usted el cónyuge/pareja registrada o hijo de alguien que ya tiene un empleo en Bélgica, es posible que tenga que solicitar un permiso de trabajo C.
Cómo solicitar un permiso de trabajo en Bélgica
En general, los servicios de empleo de las administraciones regionales de Valonia, Bruselas-Capital, Flandes y la comunidad germanófona se encargan de las solicitudes de permiso de trabajo. Los formularios de solicitud pueden recogerse in situ o directamente en la sede de la administración de la que depende el solicitante.
En algunos casos particulares pueden darse otras condiciones, como en el caso de las personas que tienen un derecho de estancia precario en Bélgica o para los ciudadanos de países que tienen acuerdos internacionales con Bélgica. No olvides pedir más detalles en la administración regional de la que depende al solicitar su permiso de trabajo.
Permiso de trabajo A
Los trabajadores deben solicitar un permiso de trabajo A. El formulario de solicitud, disponible en línea o en la administración correspondiente, debe contener los siguientes documentos
- Hoja de información refrendada por el burgomaestre de tu domicilio
- Una copia a doble cara de tu permiso de residencia actual
- Una copia de la cuenta individual que justifique los citados años de trabajo (tres o cuatro, según tu nacionalidad; pueden ser dos o tres si cumples los requisitos)
- Copias de todos los permisos de trabajo obtenidos antes de la solicitud de permiso de trabajo A
- Copias de tus nóminas anteriores
- Tendrás que solicitar el permiso de trabajo A en la oficina de inmigración de tu localidad. Tu ayuntamiento te notificará cuando tu permiso de trabajo haya sido aprobado para que puedas ir a recogerlo.
De lo contrario, si te lo han denegado, te lo notificarán por correo. No te desanimes, ya que siempre puedes apelar volviendo a solicitarlo. Asegúrate de hacerlo en el plazo de un mes con una carta certificada.
Permiso de trabajo B
En cuanto al permiso de trabajo B, debes solicitarlo el empresario, en colaboración con el futuro trabajador. El formulario tiene que tener el siguiente anexo:
- Una copia de la carta de la Oficina de Extranjería, en la que se estipula que hay que solicitar un permiso de trabajo B para regularizar la situación laboral del empleado.
- Una copia del contrato de trabajo (original), fechado y firmado por ambas partes (empresario y trabajador)
- Un certificado médico con menos de tres meses de antigüedad
- Una copia de la tarjeta de identificación del empleador
- Una vez que hayas recibido la noticia de que tu solicitud de permiso de trabajo ha sido aprobada, puedes ponerte en contacto con la embajada belga de tu país. A partir de ahí, debes solicitar un visado de residencia.
Ten en cuenta que si cambias de empresa, tendrás que solicitar un nuevo permiso de trabajo y un visado de residencia.
Una vez transcurrido el año, tu empleador tendrá que volver a solicitar otro permiso de trabajo B. De hecho, tiene que hacerlo un mes antes de que caduque para asegurarse de que siempre tienes un permiso de trabajo válido. Si alguna vez te rechazan por cualquier motivo, deberás recurrir en el plazo de un mes si decides seguir esta vía.
Permiso de trabajo C
Si necesitas un permiso de trabajo C, tu empleador debe solicitarlo. El formulario de solicitud debe contener los siguientes documentos
- Hoja de información refrendada por el burgomaestre de su domicilio
- Una copia a doble cara de su permiso de residencia actual
Como hemos dicho antes, este permiso de trabajo es sólo para residentes temporales y tiene una duración de un año, lo que significa que sólo debería necesitar el permiso de trabajo de tipo C una vez. Sin embargo, puede haber circunstancias atenuantes que le obliguen a renovar el permiso de trabajo. En este caso, es posible que tu empleador pueda renovarlo por ti. Al igual que con los demás permisos de trabajo, deben presentar la solicitud al menos un mes antes de la fecha de caducidad y, si recibes una denegación, puedes recurrirla, siempre que lo hagas en el plazo de un mes desde la fecha de denegación.
Tarjetas profesionales
Cada vez es más común que la gente trabaje por cuenta propia, así que puede que te preguntes qué permiso de trabajo necesitas obtener si vas a seguir esta vía.
Lo cierto es que no tendrás que solicitar ninguno de los permisos anteriores. En su lugar, puedes solicitar una tarjeta profesional (carte professionale o beroepskaart). Estas tarjetas son válidas durante cinco años, pero tienes que demostrar que tu trabajo será económicamente beneficioso para Bélgica.
Para obtener la tarjeta profesional, tiene que presentar
- Su pasaporte
- Un certificado médico
- Un certificado de la policía
- 2 fotos de identidad
- Tu plan de negocio (máximo 20 páginas)
- Tus cualificaciones
- Derecho de residencia (si aún no lo tiene, puede solicitarlo simultáneamente con la Tarjeta Profesional)
- Para solicitar esta tarjeta, hay dos maneras de hacerlo. En primer lugar, si se encuentra fuera de Bélgica, puedes dirigirte al consulado belga de su país. De lo contrario, puedes dirigirte a una ventanilla de una empresa reconocida en Bélgica.
Una vez que haya solicitado y recibido su tarjeta profesional, tendrás que ir de nuevo a una ventanilla de empresa. Allí te registrarás en el Banco de Cruce de Empresas y obtendrás tu número de empresa. También hay que darse de alta en el IVA y en la seguridad social de los autónomos.
Para los que trabajan como agentes de una empresa, hay que seguir los pasos del párrafo siguiente. Sin embargo, si eres socio o director ejecutivo, sólo tienes que darte de alta en una caja de seguridad social.
Una vez transcurridos los cinco años, puedes renovarla fácilmente, siempre y cuando hayas cumplido con todas tus obligaciones financieras, como las fiscales. Asegúrate de solicitarla al menos tres meses antes de la fecha de caducidad para evitar tener una tarjeta profesional caducada.
Tarjeta Azul Europea
Otro "permiso de trabajo" que le puede interesar es la tarjeta azul europea. Es básicamente una combinación de permiso de trabajo y residencia. Pueden optar a esta tarjeta los trabajadores altamente cualificados que no sean de la UE, el EEE o Suiza. Estás exento si eres de la UE, el EEE, Australia, Canadá, Israel, Japón, Nueva Zelanda, Corea del Sur, Estados Unidos, Azores, Islas Canarias, Guayana Francesa, Guadalupe, Madeira, Martinica, Reunión, San Bartolomé, San Martín, Anguila, Aruba, Ascensión, Bonaire, territorios antárticos británicos, Islas Vírgenes Británicas, Islas Caimán, Curaçao, Islas Malvinas, territorios antárticos franceses y australianos, Polinesia francesa, Mayotte, Montserrat, Nueva Caledonia, Pitcairn, Saba, Santa Elena, San Pedro y Miquelón Groenlandia, San Eustaquio, San Martín, Georgia del Sur, Islas Sandwich del Sur, Tristán da Cunha, Islas Turcas y Caicos, Wallis y Futuna.
Para solicitar la tarjeta azul europea, se necesita
- Un título de máster (o equivalente)
- Al menos cinco años de experiencia en su campo
- Un contrato de trabajo de alta cualificación de un año, como mínimo
- Cumplir el umbral salarial mínimo
Básicamente, esta tarjeta te derecho (y a los miembros de tu familia) a la libre de circulación dentro de la UE, con la excepción de algunos países que han optado por no acogerse a este régimen:
- Dinamarca
- Irlanda
- Islandia
- Liechtenstein
- Noruega
- Suiza
Transferencias intraempresariales en la UE
Es similar a la tarjeta azul europea. La Directiva sobre traslados intraempresariales (TIC) te permite trabajar en varias partes de la UE como extranjero de tercera nacionalidad o como ciudadano de fuera de la UE. Sin embargo, como su nombre indica, sólo está disponible para las empresas que se extienden por la UE y que le necesitan en esos distintos lugares.
Este tipo de traslado está disponible para directivos y especialistas, así como para personas en prácticas. Sin embargo, ten en cuenta que la directiva sólo dura de uno a tres años. Además, la aplicación de esta directiva se ha retrasado en Bélgica, por lo que actualmente no es una vía que pueda utilizar, aunque lo será en un futuro próximo.
Importante:
Es importante saber que estas listas no son exhaustivas. Dependiendo de tu propia situación, de tu permiso de residencia en Bélgica, de tu país de origen y de tu estatus (estudiante, solicitante de asilo o trabajador extranjero en situación precaria), es posible que se necesiten documentos adicionales para completar tu solicitud. No olvides pedir información adicional en los servicios de empleo de tu domicilio sobre todos los documentos detallados que se requieren. Evitarás situaciones de ida y vuelta y facilitará tu solicitud.
